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Management positif et bien-être au travail : Le manager bienveillant
Adoptez le management bienveillant : écoute, feedback positif, développement, reconnaissance et résolution de conflits.
Devenir un manager bienveillant et performant.
-plan bienveillance remis
-feedback 360° > 4/5
-taux turnover - 15 %
-attestation manager bienveillant
-toolkit coaching
Aucun
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