Validez les niveaux de compétences par entretien, tests, situations simulées et 360° pour alimenter la base.
Évaluer objectivement et légalement les compétences.
Module 1 : Méthodes d’évaluation
- Entretien comportemental
- Tests techniques
- Études de cas
Module 2 : 360° feedback
- Choix evaluateurs
- Questionnaire
- Restitution
Module 3 : Situations simulées
- Role-play
- Business game
- Assessment center
Module 4 : Calibration
- Sessions collectives
- Barêmes communs
- Fiabilité
Module 5 : Traçabilité & RGPD
- Enregistrement
- Droits salariés
- Conservation
-Grille évaluation validée
-Calibration réussie
-Taux fiabilité > 85 %
-Attestation évaluation
-Templates 360°
Lieu: Présentiel : À domicile – En centre Distanciel : Cours en ligne interactif
Pour qui
Managers, responsables formation..
Prix: 265 000 FCFA
Formateur: Psychologue du travail & coach.
Prerequis:Référentiel de compétences disponible
POINTS FORTS DE LA FORMATION: Encadrement d’un formateur expérimenté
CERTIFICATION: ATTESTATION DE FORMATION
Riviera 4 Synacassi 1, Abidjan, Cote d'Ivoire
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+225 01 53 75 15 44
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