Optimisez votre positionnement dans l’organisation en maîtrisant les relations verticales et horizontales pour une influence accrue et une collaboration fluide. Cette formation développe votre capacité à naviguer avec aisance dans les réseaux de pouvoir et à construire des alliances stratégiques.

Optimiser les relations professionnelles dans l’organisation.

Module 1 : Relations hiérarchiques
- Gestion de N+1 (reporting, influence ascendante)
- Gestion de N-1 (leadership, délégation)
- Sandwich management
- Alignement stratégique

Module 2 : Relations transversales
- Collaboration sans autorité formelle
- Négociation et influence latérale
- Gestion des conflits de priorités
- Construction de réseau

Module 3 : Communication organisationnelle
- Langage adapté à l’interlocuteur
- Gestion des réunions inter-services
- Partage d’information stratégique
- Gestion des rumeurs et conflits

Module 4 : Influence et politique organisationnelle
- Cartographie des parties prenantes
- Création d’alliances
- Gestion des résistances
- Éthique et intégrité

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- Relations hiérarchiques fluidifiées
- Réseau transverse développé
- Influence organisationnelle accrue