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Gestion de la culture en période de crise

4.5/5

Durée: 28 heures
- Option intensive : 28 heures sur 4 jours (7h/jour)
- Option standard : 2 séances de 2,5 heures par semaine → environ 6 semaines
- Option flexible : 1 séance de 2 heures par semaine → environ 14 semaines

Fondamentale

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Description de la formation

Préservez et renforcez votre culture dans l'adversité : résilience organisationnelle, communication de crise, et maintien du lien social.

Objectif de la formation

Préserver et renforcer la culture en crise.

Programme de la formation

Module 1 : Impact des crises sur la culture
- Test des valeurs
- Résilience collective
- Risques de dégradation

Module 2 : Communication et transparence
- Leadership visible
- Honnêteté et empathie
- Maintien du dialogue

Module 3 : Renforcement post-crise
- Célébration de la résilience
- Apprentissage collectif
- Nouvelle culture émergente

Méthodes pédagogiques

- Simulations de crise
- Plans de communication
- Ateliers de résilience
- Bilans post-crise

Évaluation

- Capacité de résilience évaluée
- Plan de gestion culturelle en crise
- Culture renforcée ou adaptée

Lieu: Présentiel : À domicile – En centre Distanciel : Cours en ligne interactif

Pour qui
Dirigeants, DRH, communicants de crise..

Prix: 320 000 FCFA

Formateur: Expert résilience organisationnelle, coach crise.

Prerequis:Expérience en gestion de crise.


POINTS FORTS DE LA FORMATION: Encadrement d’un formateur expérimenté

CERTIFICATION: ATTESTATION DE FORMATION


Les avis de nos clients sur la formation

4.3
★★★☆☆
★★★★★ 50%
★★★★☆ 36%
★★★☆☆ 8%
★★☆☆☆ 4%
★☆☆☆☆ 2%

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