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Gestion des Absences

4.5/5

Durée: 26 heures
- Option intensive : 26 heures sur 4 jours
- Option standard : 2 séances par semaine → environ 5 semaines
- Option flexible : 1 séance par semaine → environ 9 semaines

Fondamentale

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Description de la formation

Apprenez à gérer efficacement les absences des collaborateurs tout en respectant le cadre légal et en maintenant la continuité des activités de l’entreprise.

Objectif de la formation

Structurer une gestion efficace des absences.

Programme de la formation

Module 1 : Cadre légal
- Types absences
- Obligations employeur
- Procédures

Module 2 : Organisation interne
- Remplacement
- Planification
- Suivi

Module 3 : Prévention
- Bien-être
- Motivation
- Engagement

Méthodes pédagogiques

- Études de cas
- Analyse réglementaire
- Exercices pratiques

Évaluation

- Cas pratique
- Test écrit
- Évaluation finale

Lieu: Présentiel : À domicile – En centre Distanciel : Cours en ligne interactif

Pour qui
RH, managers..

Prix: 220 000 FCFA

Formateur: Responsable RH expérimenté.

Prerequis:Aucun


POINTS FORTS DE LA FORMATION: Encadrement d’un formateur expérimenté

CERTIFICATION: ATTESTATION DE FORMATION


Les avis de nos clients sur la formation

4.3
★★★☆☆
★★★★★ 50%
★★★★☆ 36%
★★★☆☆ 8%
★★☆☆☆ 4%
★☆☆☆☆ 2%

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