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INCONTOURNABLE

Rémunération et Avantages

4.5/5

Durée: 42 heures
- Option intensive : 42 heures sur 6 jours
- Option standard : 2 séances par semaine → environ 8 semaines
- Option flexible : 1 séance par semaine → environ 15 semaines

Fondamentale

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Description de la formation

Apprenez à construire une politique de rémunération équitable et motivante intégrant salaires, primes et avantages sociaux.

Objectif de la formation

Construire une politique salariale stratégique.

Programme de la formation

Module 1 : Structure salariale
- Grille salaires
- Équité interne
- Benchmark

Module 2 : Avantages sociaux
- Primes
- Bonus
- Avantages nature

Module 3 : Motivation
- Performance
- Fidélisation
- Optimisation coûts

Méthodes pédagogiques

- Études chiffrées
- Cas pratiques
- Analyse comparative

Évaluation

- Élaboration grille salariale
- Analyse étude cas
- Présentation finale

Lieu: Présentiel : À domicile – En centre Distanciel : Cours en ligne interactif

Pour qui
RH, dirigeants..

Prix: 360 000 FCFA

Formateur: Consultant en rémunération.

Prerequis:Aucun


POINTS FORTS DE LA FORMATION: Encadrement d’un formateur expérimenté

CERTIFICATION: ATTESTATION DE FORMATION


Les avis de nos clients sur la formation

4.3
★★★☆☆
★★★★★ 50%
★★★★☆ 36%
★★★☆☆ 8%
★★☆☆☆ 4%
★☆☆☆☆ 2%

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